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24/04/2007
Tapa blanda, 14x22 cms, 376 páginasMateria: Organización de empresas. Técnica comercial. Colección: Colección "Empresa y gestión" ISBN: 84-368-2040-1 Autor: Jose Maria Gasalla Dapena Esta obra induce rigurosa y creativamente al directivo a redescubrir y mejorar su papel en la dirección de personas, recordándonos que en los actuales entornos paradójicos las organizaciones no existen, lo que existe es el «organizarse».Comprometido con la dimensión ética de las organizaciones, el autor, profesor y consultor experimentado, investiga y analiza el pensar y actuar de los profesionales españoles al respecto y anticipa las tendencias en dirección de personas, cultura y estrategias, nuevo papel del directivo, calidad y compromiso ético que regirán las empresas del futuro. ÍNDICE El marco de lo paradójico: La empresa/organización/corporación. como sistema global. Estrategia, políticas, procesos y cultura. El sistema humano/la dirección y desarrollo de personas (DDP). Conclusiones y posibles vías de actuación sobre el contenido de la parte primera del libro (capítulos 1, 2 y 3). Nuevos horizontes internos de las organizaciones: Desarrollo organizacional (DO) y calidad integral (CI). Ética empresarial y ética profesional. La dirección por confianza (DPC): Herramienta que permite el fluir de la organización. Precio: |
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EJERC.ESTADISTICA DESCRIPTIVA Y PROBABILIDAD ECONOMIA |
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